Дополнительный тариф страховых взносов

""

  Работникам, занятым на работах с особыми и тяжелыми условиями труда, предусмотрен досрочный выход на пенсию. В стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды работы засчитываются только при условии начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов.

  Тариф дополнительных страховых взносов составляет:

   по Списку N1                                   6% – в 2014 году,             9% – в 2015 году

   по Списку N2 и «малым спискам»           4% – в 2014 году;             6% – в 2015 году

  С 1 января 2014 года внесены изменения в порядок уплаты дополнительных страховых взносов за работников, занятых во вредных и опасных условиях труда. Теперь класс условий труда делится на:

  опасный – размер дополнительных страховых взносов составляет 8%

  вредный – от 2 до 7% (в зависимости от подкласса условий труда)

  допустимый и оптимальный – 0%

  Класс условий труда будет присваиваться специальной оценкой, которая будет осуществляться раз в пять лет. Организация и оплата оценки возлагается на работодателя.

  До проведения оценки условий труда действуют результаты аттестации рабочих мест, проведенной по ранее действовавшему порядку. Результаты аттестации действительны до окончания срока их действия, но не более чем до 31 декабря 2018 года.

  Начисление дополнительных страховых взносов производится со всей суммы выплаты в пользу работника, независимо от достижения предельной величины базы для начисления страховых взносов.
 

Оставить комментарий

avatar
  Подписаться  
Уведомление о

Следующая статья

Распоряжение Правления ПФР от 31.07.2014 № 323р

Чт Авг 7 , 2014
 Распоряжение Правления ПФР от 31.07.2014 № 323р “О проверке расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации и на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам”   В целях организации […]
""